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中国(河南)自由贸易试验区郑州片区(以下简称郑州片区)管委会委托河南浩昶企业管理咨询有限公司，面向社会公开招录6名劳务派遣制工作人员。
一、招聘原则按“德才兼备”的标准和“公开、公平、公正”的原则，自愿报名，择优录用。
二、招聘人数根据郑州片区综合服务中心工作需要，此次共招录工作人员6名，录用后安排在郑州片区综合服务中心办事大厅工作。
三、招聘条件(一)思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，具有敬业奉献精神，责任心强，能吃苦耐劳，有较强组织纪律观念。
(二)具有较强的组织协调、团队合作及任务执行能力。
(三)具有全日制普通高等院校大学本科及以上学历。
(四)年龄在35岁以下(年1月1日以后出生)，身体健康。
四、专业类别财会类、管理工程类、土建类、法律类、行政管理类、计算机类相关专业。
五、招聘方式及程序(一)报名时间：年5月25日—5月27日。
(二)报名地点及咨询电话
郑州经济技术开发区经北一路与经开第八大街交叉口报国大厦室河南浩昶企业管理咨询有限公司。—。
(三)报名需携带资料
1.本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件各2份;
2.近期免冠一寸白底彩照4张。
(四)资格审查
1.报名时工作人员对参加公开招录人员提供的证明材料进行现场审核。资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合招录条件、弄虚作假或违反招录规定的将取消资格。
2.招聘人数与报考人数比例不低于1:3，达不到比例的，经郑州片区管委会研究同意，可适当降低开考比例，如降低后仍达不到要求的，招录名额递减，直至取消招聘计划。
(五)招聘方式
1.笔试
笔试时间、地点由河南浩昶企业管理咨询有限公司负责组织安排和通知。
2.面试
根据笔试成绩的顺序从高分到低分，按拟聘用人数1:2的比例确定参加面试人员。
3.总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
七、聘用和待遇此次招录人员用工形式为劳务派遣，录用人员与河南浩昶企业管理咨询有限公司签订劳动合同，试用期2个月，试用期间接受岗前培训。
八、纪律与监督此次招录工作，严格按照“公开、公平、公正、择优”及组织监督与群众监督相结合的原则，秉公办事，严肃纪律。
